الأخبار والمعلومات
مركز الأخبار
لقد ارتقت القراءة إلى مستوى جديد! فقد ظهرت «المكتبة الإلكترونية للموظفين» التابعة لشركة أنلي شارز (300218.SZ)!
الفئة:
نوصي اليوم
تاريخ الإصدار:
2024-03-28
«ما عليك سوى مسح رمز الاستجابة السريعة، وستتمكن على الفور من القراءة عبر تطبيق ويتشات.» «لا يقتصر الأمر على القراءة عبر الإنترنت فحسب؛ بل يمكنك أيضًا الاستماع إلى الكتب الصوتية ومشاهدة الفيديوهات»... في الآونة الأخيرة، لفت جهاز القراءة الرقمي الشامل ذي الطابع الواحد، المقام في الطابق الحادي عشر من المبنى الإداري للشركة، انتباه الموظفين وحظي بإقبال واسع: فقد تمّ الارتقاء بـ«بيت الكتب الخاص بالموظفين» لدى شركة أمواي المحدودة (300218.SZ) إلى مستوى أعلى وتحديثه بشكلٍ شامل، حيث تمّ الانتهاء من إنشاء «بيت الكتب الإلكتروني للموظفين» وبدأ تشغيله بالفعل.

في عصر وسائل الإعلام الجديدة، لم يعد بإمكان قراءة الكتب المطبوعة تلبية احتياجات الموظفين من القراءة والتعلم على نحو كافٍ. لذا، تسعى نقابة المؤسسة بنشاط إلى إرساء مناخ إيجابي يشجع على القراءة الشاملة والتعلّم الفعّال، وتطوير منصات قراءة مبتكرة، وإنشاء مكتبة نقابية إلكترونية، وإطلاق البوابة الوطنية الإلكترونية للقراءة والمعلومات التابعة للنقابات. وتضمّ منصة المكتبة النقابية الإلكترونية الوطنية حالياً أكثر من 35,000 كتاب إلكتروني عالي الجودة، منها 1,190 عنواناً ذات طابع نقابي؛ كما تتوفر ما يقرب من ألف مصدر صوتي، تشمل في مجموعها 61,000 حلقة تمتدّ على أكثر من 20,000 ساعة، بالإضافة إلى 403 مجلات علمية رقمية، و114 مادة مرئية نقابية حول موضوعات مثل «أصحاب المهارة العظمى» وخطب الموظفين— وكل ذلك يُحدَّث ويُوسَّع سنوياً وبشكل متواصل. وهكذا تُقدَّم للموظفين منصة قراءة وتعلّم متاحة عبر الإنترنت، تتميّز بمحتوى عالي الجودة ومتنوع وفريد، وبخيارات استخدام سهلة ووظائف حديثة ومتطورة. ويمكن للموظفين ببساطة مسح رمز الاستجابة السريعة الخاص بالتطبيق الرقمي الشامل لقراءة الكتب، ليتمكنوا من القراءة أو الاستماع إلى الكتب الصوتية أو مشاهدة الفيديوهات والتعلّم بسهولة عبر هواتفهم الذكية.
تعمل النقابة العمالية للشركة بنشاط على تعزيز البناء المنسق والتطوير المتكامل لـ«مفهوم ثلاثي الأبعاد» يضم مكتبة الموظفين، والمكتبة الإلكترونية، وأنشطة التعلّم. تمتد مكتبة الموظفين في الشركة على مساحة تزيد عن مئة متر مربع؛ ويتميز الجو العام فيها بالرقي والاتساع والإضاءة الجيدة والراحة. يضم المقتني من الكتب حالياً أكثر من ثلاثة آلاف مجلد ضمن فئات متعددة، منها المؤلفات السياسية والأيديولوجية، والعلوم الإنسانية والاجتماعية، وإدارة الأعمال والإشراف الإداري، والأدب والفنون، بالإضافة إلى المراجع العملية ومواد تربية الوالدين والأطفال، فضلاً عن اشتراكات في أكثر من عشر صحف ومجلات رائدة. وتجمع هذه المرافق بين عدة وظائف، مثل القراءة في الموقع، وإعارة الكتب، ومنطقة لتناول القهوة والاسترخاء، وكذلك فرص تنظيم الفعاليات والتواصل والتبادل. وفي الوقت نفسه، تم إدخال نظام إدارة المعلومات الذكي للمكتبة التابع لشركة أمواي، مما أدى إلى تحسين كبير في كفاءة الإدارة وإدارة عمليات إعارة الكتب. وفي عام 2023، مُنحت مكتبة الموظفين في الشركة لقب «الموقع النموذجي لمكتبة الموظفين التابعة للنقابة الوطنية» من قبل الاتحاد العام لنقابات الصين.

قامت الشركة بإنشاء مكتبة مفتوحة في قسم القهوة من مبنى البحث والتطوير، حيث يمتزج فيه منطقة قهوة فاخرة وأنيقة بشكل سلس مع ركن قراءة عصري وأنيق، ليشكلا معاً مكاناً هادئاً وذو ذوق رفيع للقراءة. وفي هذا المكان يمكن للمرء أن يقرأ ويتعلم، كما يمكنه في الوقت نفسه الاستمتاع بقهوة عطرة وقوية؛ وقد أصبح هذا الفضاء مقصداً شعبياً لـ«تسجيل الدخول» من أجل الاسترخاء والتعلّم، وقد منحته اتحاد نقابات مقاطعة آنهوي لقب «المكتبة المؤسسية للموظفين».

منذ إنشائها، ظلّت مكتبة الموظفين التابعة لشركة أنلي شارز تؤدّي دورها الحيوي بوصفها منصةً مركزيةً لتعزيز حياة العمل لدى الموظفين، ودعم تنميتهم الفكرية، وتحسين كفاءاتهم، ونشر المعرفة العلمية، وكذلك لترسيخ ثقافةٍ متقدمةٍ. وعلى مدى السنوات الماضية، نفّذت الشركة على نحوٍ متتابعٍ فعالياتٍ رفيعة المستوى في مجال القراءة والتعليم والتبادل، منها فطورُ القراءة حول إبداعات ماو تسي تونغ الشعرية بمناسبة الأول من يوليو، وندواتٌ تعريفيةٌ لنشر فكر المؤتمر الوطني العشرين للحزب الشيوعي الصيني، ومنتدىٌ حواريٌّ مع رئيس مجلس الإدارة ياو هيبينغ تحت عنوان «ممارسة إدارة الداو في السعي نحو التنمية والازدهار»، بالإضافة إلى ندواتٍ تعريفيةٍ ضمن برنامج «المحاضرة الكبرى الخمسية للأطفال في مقاطعة آنهوي». ومن خلال هذه الأنشطة المتنوعة، يُحفَّز الموظفون باستمرارٍ على «القراءةِ بحبٍّ، وقراءةِ الكتبِ الجيدةِ، والقراءةِ بجودةٍ»، مما يعزّز شغفهم بالقراءة، ويُنعش قدرتهم على الابتكار، ويرفع مستواهم الثقافي، ويهدف إلى جعل مكتبة الموظفين منصةً أساسيةً لبناء فريقٍ من الموظفين ذوي الكفاءة العالية والمهارة المهنية، وبالتالي إبراز «قوة النقابة» و«حكمة الموظفين» في دعم التنمية المؤسسية عالية الجودة. وفي عام 2023، مُنحت نقابةُ الشركة، بالاشتراك مع الجمعية الصينية لغرف التجارة والصناعة، ووزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، والاتحاد الصيني العام للنقابات، لقبَ «النقابة الرائدة في مؤسسةٍ ضمن البرنامج الوطني ‹المحبة المزدوجة، والتقييم المزدوج›».
تتمسّك شركة أنلي شيرز بثبات بالفكرة التوجيهية القائلة بأن «الموارد البشرية هي المورد الأهم»، وتعمل بفعالية على تطبيق مفهوم التعلّم الذي يرتكز على «التعلّم مدى الحياة، والتعلّم الشامل، والتعلّم المستمر، والتعلّم الجماعي»، وذلك بهدف تحقيق النمو والتطور المشتركين للموظفين والشركة على حدٍّ سواء.
皖公网安备34012302000449号