الأخبار والمعلومات
مركز الأخبار
جائزة وطنية! تم منح اتحاد عمال شركة أنلي شارز (300218.SZ) لقب «الاتحاد الريادي لشركة ضمن المبادرة الوطنية ‹المحبة المزدوجة، التقييم المزدوج›».
الفئة:
نوصي اليوم
تاريخ الإصدار:
2023-02-22
في 21 فبراير 2023، مُنِحَت نقابة شركة أمواي المحدودة (300218.SZ) لقب «النقابة النموذجية الوطنية لشركة ذات تقدير مزدوج وتقييم مزدوج» خلال الحفل الوطني لتوزيع الجوائز على الشركات الخاصة المتقدمة في مجال التوظيف والضمان الاجتماعي، ولالتزامها بدعم الموظفين وتحقيق منفعة مشتركة للطرفين.
وفقاً للمعلومات المتاحة، تمّ هذا العام منح ما مجموعه 31 «نقابةً نموذجيةً في مكان العمل للحب والتقدير المتبادلين على المستوى الوطني» بالاشتراك بين الاتحاد الصيني العام لغرف الصناعة والتجارة، ووزارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي، والاتحاد الصيني العام لنقابات العمال؛ وقد جاءت نقابةُ العمل في شركة أمواي المحدودة ضمن هذه الفئة، لتكون بذلك النقابةَ الوحيدةَ التابعةَ لشركةٍ خاصةٍ في مقاطعةِ آنهوي التي حازت هذه الجائزةَ الرفيعةَ.
منذ تأسيسها، دأبت نقابة شركة أنلي المساهمة على مواكبة التطورات المعاصرة، واقتحام آفاق جديدة، والتحلّي بالابتكار، والاضطلاع بمهامها على نحو شامل، والاستفادة الكاملة من دورها كجسر وحلقة وصل بين أصحاب العمل والعمال. كما تعمل على ترسيخ الالتزام لدى القوى العاملة الواسعة بالمبادئ النبيلة المتمثلة في «التمسك الدائم بخط الحزب»، وتكرّس بحزم «جذور» و«روح» الإصلاح والتنمية والبناء الحضاري لدى العاملين في الشركات الخاصة. وانطلاقاً من محورية هدف «الاعتناء بالموظفين وتعزيز التنمية»، تضع النقابة إجراءات ملموسة لدعم تنمية مؤسسية عالية الجودة، بما يسهم في إسهام القطاع الخاص في التنمية الإقليمية لمدينة خفي ومقاطعة أنهوي.
باعتبارها شركة خاصة، تُعَدّ أمواي للأسهم الموارد البشرية أهم موردٍ لديها؛ فهي ترسّخ علاقات عملٍ متناغمة في جميع جوانب الإنتاج والإدارة، وتحمي الحقوق والمصالح التي يكفلها القانون للموظفين، وتولي اهتماماً كبيراً بهم، كما تعزّز مناخاً للتطوير يقدّر فيه الشركة موظفيها ويقدّر فيه الموظفون شركتهم أيضاً – وبعبارةٍ موجزة: إنها مجتمعٌ من المنفعة المتبادلة والقدر المشترك بين الشركة وموظفيها. وتبلغ نسبة اشتراك القوى العاملة في التأمينات الاجتماعية 100%؛ وقد تمّ إقرار نموذجٍ شاملٍ لعقود العمل، مع سداد «التأمينات الخمسة وصندوق الادخار السكني» عن جميع الموظفين، وإجراء مفاوضاتٍ جماعية، وإبرام اتفاقياتٍ جماعيةٍ واتفاقياتٍ خاصةٍ بالأجور، فضلاً عن زيادة رواتب ومداخيل الموظفين بشكلٍ مستمرٍ وبمبادرةٍ ذاتيةٍ منذ عشرين عاماً.
في السنوات الأخيرة، دأبت نقابة الشركة على تعزيز روح القدوة في العمل والحياة المهنية والحرفية بشكل حثيث، كما نظّمت على نحو شامل مبادرات للابتكار التقني، مثل مسابقات الابتكار الخمسة الصغيرة بين الموظفين، وأنشطة الابتكار التقني التي يشارك فيها العاملون، بالإضافة إلى تقديم اقتراحات للتحسين؛ فضلاً عن تنظيم مسابقات عمل ومهنية، وإنشاء استوديوهات للابتكار تُعنى بالقدوة في العمل، واستوديوهات لأساتذة المهارات، وذلك بهدف إيجاد منصات تمكّن القدوة في العمل والحرفيين من قيادة جهود الابتكار لدى الموظفين، ومن تفعيل أدوارهم في دفع عجلة التنمية.
تتمسّك نقابة العمال في الشركة بمبدأ رئيسي يتمثل في خدمة الموظفين بكل إخلاص، وتعمل بقوة على تنفيذ «برنامج تقديم الدفء»، الذي يشمل توزيع الدفء والدعم بمناسبة المناسبتين الكبيرتين، وإجراء زيارات دعم وتشجيع، فضلاً عن تقديم المساعدة للموظفين الذين يمرون بظروف معيشية صعبة؛ كما تمّ إطلاق برنامج للتأمين التقاعدي المؤسسي ونظام لسداد النفقات الطبية للموظفين. بالإضافة إلى ذلك، تمّ إنشاء مركز نشاطات بمساحة نحو 2,000 متر مربع مخصّص للموظفين، يضمّ، من بين أمور أخرى، مكتبة خاصة بالموظفين، و«محطة مشعة»، وغرفة حديثة للأمهات والأطفال، ومقهى ستاربكس، وصالة لياقة بدنية، وقاعة لتنس الطاولة، وقاعة للبلياردو—وهو عرض واسع النطاق يعزّز بشكل كبير فرص القيام بأنشطة مؤسسية. وفي الوقت نفسه، يُواصل تنفيذ عمليات الرقابة على السلامة المهنية والنظافة المهنية بصورة متسقة، بهدف إيجاد بيئة عمل ملائمة. وقد أفضى ذلك إلى تعزيز شعور الانتماء لدى الموظفين، وإحساسهم بالتقدير والنجاح، وشعورهم بالفخر، وكذلك تحسين رفاهيتهم العامة، كما ساهم في تعزيز إبداعهم وتحفيزهم على نحو مستدام، وعزّز وحدة الشركة وقدرتها التنافسية، مما دفع بعجلة التنمية المستدامة والسليمة للشركة إلى الأمام.
تمّ منح شركة أنلي المحدودة، من قبل إدارة الموارد البشرية والضمان الاجتماعي بمقاطعة آنهوي، لقبَي «المؤسسة النموذجية في مجال نزاهة شؤون العمل والتأمين الاجتماعي على مستوى مقاطعة آنهوي» و«الشركة النموذجية في مجال العلاقات المهنية المتناغمة على مستوى مقاطعة آنهوي»؛ كما حصلت نقابة شركة أنلي المحدودة، من الاتحاد العام لنقابات العمال بمقاطعة آنهوي، على لقب «بيت العمال النموذجي على مستوى مقاطعة آنهوي»، ومن الاتحاد العام لنقابات العمال بمدينة خفي، على لقب «قاعدة تجريبية للابتكار لدى العمال والحرفيين النموذجيين». وتضمّ الشركةُ مرافقَ مثل «الموقع التجريبي لمكتبات العمال على مستوى مقاطعة آنهوي» و«غرفة الأم والطفل من الفئة الأولى ضمن مشروع ‹المنزل المشمس› المخصص للموظفات على مستوى مقاطعة آنهوي».
خريطة الموقع (انقر للدخول)
الاتصال بنا
الاتصال: +0551-68992815 68991746 65896888
الفاكس: +0551-63858888، 68991640
الإلكتروني البريد: algf@anli.c anligroup@126.com
العنوان: منطقة توسعة حديقة تاوهوا منطقة التنمية الاقتصادية والفنية مدينة خفاي مقاطعة آنهوي الصين (تقاطع شارع فانهوا وشارع تشوانغشين)
WeChat الرسمية
مسؤول Weibo
الرسميةTik Tok
皖公网安备34012302000449号
© 2021 لي المحدودة لتكنولوجيا المواد بآنهوي في عام
الدعم الفني:www.300.cn